T2H Rakennus Oy

T2H Rakennus Oy työnantajana

Yhtiön toimialana on rakentaminen ja perustajaurakointi sekä alaan liittyvä konsultointi. Lisäksi yhtiö voi omistaa, hallita, vuokrata sekä käydä kauppaa osakkeilla, kiinteistöillä ja muilla arvopapereilla sekä toimia sijoitus-, kehitys- ja rahoitusyhtiönä.

Yrityksen työntekijät ovat arvostaneet seuraavia työnantajan ominaisuuksia: kiinnostavat tuotteet ja palvelut, itseohjautuvuus ja vapaus, ja mahdollisuus itsensä kehittämiseen. Yrityksen arvosana työpaikkana on 2.5/5.0 ja yrityksestä on jätetty alle 5 arviota.

Työskenteletkö sinä yrityksessä T2H Rakennus Oy? Jätä arvio työpaikastasi!

2.5

Yhteensä
alle 5 arviota

Yrityksen T2H Rakennus Oy työnantaja-arvosana

Mistä on kyse

Tulevaisuudennäkymät ja uudistumiskyky

Yrityksen vastuullisuus

Turvallinen toimintakulttuuri

Johtaminen ja esimiestyö

Kollegat ja työyhteisö

Palkka ja edut

Yritykselle ominaista

Mistä on kyse

Kiinnostavat tuotteet ja palvelut

Itseohjautuvuus ja vapaus

Mahdollisuus itsensä kehittämiseen

Yrityksen taloustiedot

Mistä on kyse

Kotipaikka:Vantaa

Liikevaihto (€):102,463,000

Liiketulos (€):23,353,000

Kasvu-%:66,14

Henkilöstöluokka: 50 - 99 henkilöä

Henkilöstömäärä:75

Menestyjäpisteet:67/100

Toimiala:Asuin- ja muiden rakennusten rakentaminen

Tilikausi: 10/2018

Lähde: Alma Talent Tietopalvelut

2.0

Arvio

Nykyinen työntekijä

19.05.2019

Työntekijöiltä vaaditaan koko ajan parempaa suoriutumista ja tulosta, yrityksen kulttuuri on jatkuvaa painetta - mikään ei ikinä riitä. Raha on keskeinen asia, mikä riitelee aika pahasti omien arvojen kanssa. Koko ajan palkataan uusia työntekijöitä ja luvataan vaikka ja mitä, mutta harvoin se haastattelussa lupaama työnkuva vastaa todellisuutta. Uusia (ja usein todella nuoria ja kokemattomia) työntekijöitä ei perehdytä tehtäviin ollenkaan, esimiehillä ei ole relevanttia työkokemusta tai osaamista eivätkään he tunne esim. työlainsäädäntöön liittyviä asioita ja leikkivät käytöksellään "pikkupomoja". Henkilöstön vaihtuvuus on todella suurta joka kertoo siitä ettei T2H:lla viihdytä.

Tulevaisuudennäkymät ja uudistumiskyky

Yrityksen vastuullisuus

Turvallinen toimintakulttuuri

Johtaminen ja esimiestyö

Kollegat ja työyhteisö

Palkka ja edut

2.2

Arvio

09.04.2019

T2H:lla et positiivista palautetta saa ja saatat löytää itsesi täysin eri tehtävistä kuin mihin sinut palkattiin ja mihin on koulutus. Koeaikapurkuja on myös todella paljon! Lisäksi lähes kaikki ovat sukua keskenään, mikä on erikoista 130 hengen yrityksessä.

Tulevaisuudennäkymät ja uudistumiskyky

Yrityksen vastuullisuus

Turvallinen toimintakulttuuri

Johtaminen ja esimiestyö

Kollegat ja työyhteisö

Palkka ja edut