Suomen Messut Osuuskunta

Suomen Messut Osuuskunta työnantajana

Osuuskunnan tarkoituksena on tukea jäsentensä elinkeinoa järjestämällä heitä palvellen messuja ja näyttelyitä sekä tuottamalla niihin liittyviä palveluja edistääkseen samalla maamme elinkeinoelämän kilpailukykyä Suomessa ja ulkomailla. Osuuskunnan palveluksia saavat käyttää hyväkseen muutkin kuin sen jäsenet.

Yrityksen työntekijät ovat arvostaneet seuraavia työnantajan ominaisuuksia: voin olla oma itseni, kiinnostavat tuotteet ja palvelut, ja viihtyisät toimitilat ja laadukkaat työvälineetYrityksen arvosana työpaikkana on 3.1/5.0 ja yrityksestä on jätetty 8 arviota.

Työskenteletkö sinä yrityksessä Suomen Messut Osuuskunta? Jätä arvio työpaikastasi!

3.1

Yhteensä 8 arviota

Yrityksen Suomen Messut Osuuskunta työnantaja-arvosana

Mistä on kyse
Tulevaisuudennäkymät ja uudistumiskyky
Yrityksen vastuullisuus
Turvallinen toimintakulttuuri
Johtaminen ja esimiestyö
Kollegat ja työyhteisö
Palkka ja edut

Yritykselle ominaista

Mistä on kyse

Voin olla oma itseni

Kiinnostavat tuotteet ja palvelut

Viihtyisät toimitilat ja laadukkaat työvälineet

Yrityksen taloustiedot

Mistä on kyse
Kotipaikka:Helsinki
Liikevaihto (€):56,412,000
Liiketulos (€):1,207,000
Kasvu-%:-6,37
Henkilöstöluokka: 100 - 249 henkilöä
Henkilöstömäärä:213
Menestyjäpisteet:50/100
Toimiala:Messujen ja kongressien järjestäminen
Tilikausi: 12/2018
Lähde: Alma Talent Tietopalvelut
5.0

Arvio

Nykyinen työntekijä

22.06.2020
Erityisesti korona-kriisin aikana yritys on osoittanut arvostuksensa työntekijöille. Yrityksessä vahva usko tulevaisuuteen ja tavoitteet viestitään ymmärrettävästi työntekijöille. Paljon nuoria innokkaita ammattilaisia sekä kokeneita konkareita sopusuhtaisesti. Erittäin hieno työpaikka, jota voin suositella.
Tulevaisuudennäkymät ja uudistumiskyky
Yrityksen vastuullisuus
Turvallinen toimintakulttuuri
Johtaminen ja esimiestyö
Kollegat ja työyhteisö
Palkka ja edut
1.3

Arvio

Nykyinen työntekijä

10.02.2020
Yrityksen johdolla ei ole selkeitä tulevaisuuden suunnitelmia ja yritysjohto on heikkoa. Yritys ei arvosta työntekijöitä sekä esimiestyö on todella heikkoa. Paljon loppuun palamisia pienillä palkoilla, eikä yritys välitä siitä.
Tulevaisuudennäkymät ja uudistumiskyky
Yrityksen vastuullisuus
Turvallinen toimintakulttuuri
Johtaminen ja esimiestyö
Kollegat ja työyhteisö
Palkka ja edut
3.3

Arvio

31.03.2019
Keskijohdossa on muutosvastarintaisuutta.
Tulevaisuudennäkymät ja uudistumiskyky
Yrityksen vastuullisuus
Turvallinen toimintakulttuuri
Johtaminen ja esimiestyö
Kollegat ja työyhteisö
Palkka ja edut
2.3

Arvio

20.03.2019
Esimiestyö vanhoillista ja tunneäly loistaa poissaolollaan myös HR toiminnassa.
Tulevaisuudennäkymät ja uudistumiskyky
Yrityksen vastuullisuus
Turvallinen toimintakulttuuri
Johtaminen ja esimiestyö
Kollegat ja työyhteisö
Palkka ja edut
2.2

Arvio

Nykyinen työntekijä

19.03.2019
Surkeaa johtamista kautta linjan, henkilökuntaa ei arvosteta vaan arvostellaan. En voi suositella.
Tulevaisuudennäkymät ja uudistumiskyky
Yrityksen vastuullisuus
Turvallinen toimintakulttuuri
Johtaminen ja esimiestyö
Kollegat ja työyhteisö
Palkka ja edut