Myllykosken Rauta Oy

Myllykosken Rauta Oy työnantajana

Yhtiön toimialana on sisustustarvikkeiden ja -palveluiden myynti ja edustus sekä sisustustarvikkeiden asennus, huoneistojen ja kiinteistöjen korjaustoiminta ja kauppa. Yhtiö harjoittaa lisäksi rauta-, väri-, ja taloustavarain kauppaa. Yhtiö voi toimintaansa varten omistaa ja hallita kiinteistöjä ja osakkeita.

Yrityksen työntekijät ovat arvostaneet seuraavia työnantajan ominaisuuksia: selkeät ohjeet tavoitteille ja toiminnalle, työn ja vapaa-ajan suhde, ja mahdollisuus itsensä kehittämiseen. Yrityksen arvosana työpaikkana on 2.6/5.0 ja yrityksestä on jätetty alle 5 arviota.

Työskenteletkö sinä yrityksessä Myllykosken Rauta Oy? Jätä arvio työpaikastasi!

2.6

Yhteensä
alle 5 arviota

Yrityksen Myllykosken Rauta Oy työnantaja-arvosana

Mistä on kyse

Tulevaisuudennäkymät ja uudistumiskyky

Yrityksen vastuullisuus

Turvallinen toimintakulttuuri

Johtaminen ja esimiestyö

Kollegat ja työyhteisö

Palkka ja edut

Yritykselle ominaista

Mistä on kyse

Selkeät ohjeet tavoitteille ja toiminnalle

Työn ja vapaa-ajan suhde

Mahdollisuus itsensä kehittämiseen

Yrityksen taloustiedot

Mistä on kyse

Kotipaikka:Kouvola

Liikevaihto (€):14,834,000

Liiketulos (€):349,000

Kasvu-%:-5,82

Henkilöstöluokka: 20 - 49 henkilöä

Henkilöstömäärä:47

Menestyjäpisteet:57/100

Toimiala:Rauta- ja rakennustarvikkeiden yleisvähittäiskauppa

Tilikausi: 12/2018

Lähde: Alma Talent Tietopalvelut

3.2

Arvio

Nykyinen työntekijä

24.04.2019

Kesäisin on ollut liian vähän henkilökuntaa asiakasmäärään nähden. Esimiesten osaamisen taso ollut heikkoa. Työntekijöiden motivaatio sekä palvelualttius on laskenut vuosien mittaan heikon johtamisen takia. Työnantajalta ei ole tullut selkeitä ohjeita asioiden hoitoon. Tiedonkulku ollut erittäin huonoa. Huono asiakaspalvelu näkyy osittain myynneissä. Yritetty säästää väärissä paikoissa. Muutosta näihin kuitenkin tullut uuden myymäläpäällikön sekä henkilökunnan vaihtuvuuden myötä. Nyt on saatu aikaiseksi selkeitä päätöksiä sekä ohjeistuksia. Niiden vaikutuksia voidaan toki arvioida vasta myöhemmin. Palkkaus on kaupan alan TESsin mukainen. Normaalit työsuhde edut (ostoetu).

Tulevaisuudennäkymät ja uudistumiskyky

Yrityksen vastuullisuus

Turvallinen toimintakulttuuri

Johtaminen ja esimiestyö

Kollegat ja työyhteisö

Palkka ja edut