BitFactor Oy

BitFactor Oy työnantajana

Ohjelmistojen suunnittelu ja valmistus. Muu laitteisto- ja tietotekninen palvelutoiminta. Muu liikkeenjohdon konsultointi. Tekniikan tutkimus ja kehittäminen. Sijoitustoiminta omaan lukuun. Rahoitusalan holdingyhtiöiden toiminta.

Yrityksen työntekijät ovat arvostaneet seuraavia työnantajan ominaisuuksia: vapaus tehdä töitä ajasta ja paikasta riippumatta, työn ja vapaa-ajan suhde, ja voin olla oma itseni. Yrityksen arvosana työpaikkana on 4.8/5.0 ja yrityksestä on jätetty 8 arviota.

Työskenteletkö sinä yrityksessä BitFactor Oy? Jätä arvio työpaikastasi!

4.8

Yhteensä 8 arviota

Yrityksen BitFactor Oy työnantaja-arvosana

Mistä on kyse

Tulevaisuudennäkymät ja uudistumiskyky

Yrityksen vastuullisuus

Turvallinen toimintakulttuuri

Johtaminen ja esimiestyö

Kollegat ja työyhteisö

Palkka ja edut

Yritykselle ominaista

Mistä on kyse

Vapaus tehdä töitä ajasta ja paikasta riippumatta

Työn ja vapaa-ajan suhde

Voin olla oma itseni

Yrityksen taloustiedot

Mistä on kyse

Kotipaikka:Oulu

Liikevaihto (€):16,879,000

Liiketulos (€):2,534,000

Kasvu-%:19,96

Henkilöstöluokka: 100 - 249 henkilöä

Henkilöstömäärä:150

Menestyjäpisteet:84/100

Toimiala:Ohjelmistojen suunnittelu ja valmistus

Tilikausi: 12/2018

Lähde: Alma Talent Tietopalvelut

5.0

Arvio

Nykyinen työntekijä

08.12.2019

Loistava kulttuuri, avoin ja arvostava työyhteisö vailla vertaa.

Tulevaisuudennäkymät ja uudistumiskyky

Yrityksen vastuullisuus

Turvallinen toimintakulttuuri

Johtaminen ja esimiestyö

Kollegat ja työyhteisö

Palkka ja edut

3.5

Arvio

Nykyinen työntekijä

11.05.2019

Etenemismahdollisuudet hyvät, hyvä tiimi

Tulevaisuudennäkymät ja uudistumiskyky

Yrityksen vastuullisuus

Turvallinen toimintakulttuuri

Johtaminen ja esimiestyö

Kollegat ja työyhteisö

Palkka ja edut

5.0

Arvio

Nykyinen työntekijä

15.03.2019

Mainio läpinäkyvyyteen, pitkäjänteisyyteen ja kohtuullisuuteen pyrkivä työnantaja. Hyvin vähän mitään hierarkiaa ja keskustelukulttuuri on varsin avoin. Ihmiset innostuvat uusista asioista ja teknologioista ja yleisesti viihtyvät toistensa kanssa myös vapaa-ajalla. Hyvänä tai huonona puolena näkökulmasta riippuen on se, että työ on projektiluontoista joko asiakkaille toteutettujen kokonaisuuksien muodossa tai sitten alihankintameininkinä.

Tulevaisuudennäkymät ja uudistumiskyky

Yrityksen vastuullisuus

Turvallinen toimintakulttuuri

Johtaminen ja esimiestyö

Kollegat ja työyhteisö

Palkka ja edut

5.0